POSTE DISPONIBLE – Agente ou agent des relations de travail

Agent ou agente des relations de travail
à la
Fédération des enseignants du Nouveau-Brunswick

Lieu de travail : Fredericton

CE POSTE À TEMPS PLEIN EST PERMANENT
En vigueur à compter du 1er juillet 2022

 

La Fédération des enseignants du Nouveau-Brunswick (FENB), le syndicat représentant environ 9 000 enseignantes et enseignants des écoles publiques du Nouveau-Brunswick, recherche des candidatures pour un poste d’agent(e) des relations de travail.

Description d’emploi :

  • Fournir de l’information aux enseignants concernant l’interprétation et l’application de la convention collective;
  • Fournir des avis et conseils sur la procédure de grief dans le cas d’allégations de violation de la convention collective;
  • Livrer des sessions de formation professionnelle et syndicales sur des sujets liés aux conditions de travail;
  • Fournir des conseils sur les prestations d’Assurance-emploi liées aux congés de maternité;
  • Participer aux rencontres de cercle, faire des présentations et conseiller les membres sur des sujets d’ordre syndical;
  • Fournir une représentation aux enseignants invités par l’employeur à une rencontre en vertu de l’article 55 de la convention collective;
  • Fournir des services et conseils aux enseignants par rapport à l’application de l’ensemble des politiques ayant trait aux conditions de travail;
  • Assister à toutes les réunions des comités du bureau de direction et du conseil d’administration de la Fédération;
  • Rédiger des articles pour les infolettres de la FENB à la demande de la direction générale;
  • Toutes autres tâches assignées par la direction générale de la FENB.

Compétences recherchées :

  • Avoir le sens de l’organisation et pouvoir travailler de façon autonome;
  • Démontrer une aptitude de travailler en équipe;
  • Être mobile, en mesure de se déplacer partout au N.-B. sans préavis;
  • Posséder des aptitudes de communication qui invitent à la collaboration;
  • Être en mode solution;
  • Démontrer une bonne connaissance de la convention collective, des politiques du MÉDPE, de la Loi scolaire et de ses règlements;
  • Détenir une certaine connaissance ou expérience dans le domaine des relations de travail;
  • Être bilingue, en mesure de communiquer avec aise à l’oral et à l’écrit, en anglais et en français.

Traitement et avantages :

Conformes à la politique de la FENB.

Les candidatures doivent être reçues au plus tard le 10 avril 2022 à midi. 

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae (en français et en anglais) accompagné d’une lettre de présentation bilingue dans laquelle s’y retrouvent les raisons pour lesquelles vous êtes la personne désignée pour occuper ce poste prestigieux. Veuillez aussi inclure le nom, l’adresse courriel et le numéro de téléphone de deux personnes à titre de références. La direction générale de la FENB se réserve le droit de demander une vérification de sécurité récente et des références du superviseur immédiat des candidats. Seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

 

Faire suivre le tout à :

 

Kerry Leopkey, directeur général
Fédération des enseignants du Nouveau-Brunswick
C.P. 1535, 650, rue Montgomery, Fredericton, N.-B.  E3B 5G2
Kerry.leopkey@nbtffenb.ca